Количество украинцев, заинтересованных в трудоустройстве в Польше постоянно растет. Поэтому важно знать свои права и порядок действий в случае нарушения трудовых прав!
В случае несчастного случая на работе или профессионального заболевания или нетрудоспособности, Вы имеете право на получение польской помощи, которая будет установлена Управлением социального страхования (ZUS), если Вы были застрахованы в Польше:
— в момент несчастного случая на работе;
— в период выполнения работы, в результате которой у Вас возникло профессиональное заболевание.
Следует знать, что право на пособие по нетрудоспособности в связи с несчастным случаем на работе или профессиональным заболеванием от (ZUS) не зависит от продолжительности страхового стажа.
В связи с этим, размер помощи, которую Вам определит (ZUS), рассчитывается на основании только польских периодов страхования.
Дорогие читатели!
Наши статьи содержат информацию о типичных способов решения юридических вопросов, но каждый случай имеет уникальный характер.
Если у вас есть необходимость решить собственную проблему — обращайтесь в индивидуальном порядке или через онлайн форму.
Our Fact Checking Process
We prioritize accuracy and integrity in our content. Here's how we maintain high standards:
- Expert Review: All articles are reviewed by subject matter experts.
- Source Validation: Information is backed by credible, up-to-date sources.
- Transparency: We clearly cite references and disclose potential conflicts.
Our Review Board
Our content is carefully reviewed by experienced professionals to ensure accuracy and relevance.
- Qualified Experts: Each article is assessed by specialists with field-specific knowledge.
- Up-to-date Insights: We incorporate the latest research, trends, and standards.
- Commitment to Quality: Reviewers ensure clarity, correctness, and completeness.
Look for the expert-reviewed label to read content you can trust.
Срок расследования несчастного случая, в результате которого работник получил легкие повреждения здоровья, — три дня. В случае если происшествие привело к тяжелым травмам или летальному исходу — 15 дней. Эти сроки могут быть продлены председателем комиссии, но не более чем на 15 дней. Как только медицинская организация диагностирует у работника заболевание из перечня профессиональных заболеваний, утвержденного приказом Минздрава (предварительный диагноз), либо установит, что такое заболевание стало причиной его смерти, она обязана сообщить об этом в центр санитарно-эпидемиологического надзора по месту работы пациента, его работодателю и в центр профессиональной патологии (ставит окончательный диагноз).
Гражданин (работник организации или ИП) не согласен с отказом в назначении страховых выплат в связи с несчастным случаем на производстве или профессиональным заболеванием Гражданин не согласен с отказом в назначении страховых выплат в связи со смертью лица вследствие несчастного случая на производстве или профессионального заболевания
Срок расследования несчастного случая, в результате которого работник получил легкие повреждения здоровья, — три дня. В случае если происшествие привело к тяжелым травмам или летальному исходу — 15 дней. Эти сроки могут быть продлены председателем комиссии, но не более чем на 15 дней. Как только медицинская организация диагностирует у работника заболевание из перечня профессиональных заболеваний, утвержденного приказом Минздрава (предварительный диагноз), либо установит, что такое заболевание стало причиной его смерти, она обязана сообщить об этом в центр санитарно-эпидемиологического надзора по месту работы пациента, его работодателю и в центр профессиональной патологии (ставит окончательный диагноз).